De nombreux cadres étaient dans la rue le 23 septembre et à juste titre. Cette réforme injuste et inefficace les concerne aussi. Un pourcentage important de cadres issus de la promotion interne a aussi commencé à travailler tôt et devra travailler plus longtemps, bien qu’ayant fait le plein d’annuités. Pour d’autres, rester dans l’emploi jusqu’à 63, 64 ou 65 ans devient un défi, y compris pour le maintien des compétences. La pénibilité ne les épargne pas non plus, elle prend souvent d’autres formes et ce ne sont pas les cadres de France Télécom qui nous diront le contraire. Cette réforme injuste pour tous est aussi inefficace pour tous. Les cadres seront aussi dans la rue le 2 octobre.
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