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jeudi 11 février 2016

Honte et mépris

Fotolia_29777582_XSParkéon, "entreprise à vendre", c'est ce qu'apprennent par la presse les 550 salariés de cette entreprise de Besançon, leader mondial sur son marché des horodateurs. Entreprise sous 2ème LBO, propriété d'un fonds d'investissement, qui revend avec une grosse plus-value. 
75 millions sur la revente de 450 millions seront partagés entre le DG (40%) et quelques dirigeants. Les salariés se verront octroyer une prime de revente de 3 800 euros chèrement négociée par les organisations syndicales. Quelle honte !

Et quand mes deux collègues CFDT Marc et Durica dénoncent un tel scandale auprès des médias, la Direction les accusent de "jouer contre l'entreprise. Le monde à l'envers. Et quel profond mépris !

Re-questionner fondamentalement la finalité de l'entreprise. Une urgence.

Rédigé par le jeudi 11 février 2016 à 09h37 |

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« Je souhaite donner un rendez-vous personnel à vous les cadres, les ingénieurs, les chefs de projets et les consultants… Que vous soyez du secteur privé ou public, cadre producteur, expert ou manager, à vous qui vivez au quotidien des dilemmes professionnels, des difficultés d’exercer votre responsabilité, qui aimeraient être mieux reconnus au travail, moins connaître le stress et la pression, je souhaite vous dire régulièrement que vous n’êtes pas seuls. » « A vous qui êtes convaincus que le travail ne peut se résumer à un coût, à des chiffres rassemblés dans des tableaux de bord ou à un banal objet de gestion mais qu’il est avant tout le prolongement d’une qualification, la concrétisation d’un métier, de compétences, un espace de relations humaines qui participe de la création d’une identité professionnelle et sociale, je veux vous dire que votre conviction rejoint la nôtre, que nous avons des choses à nous dire. »
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